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企业管理(Business Management),它是对企业的生产经营活动进行组织、计划、指挥、监督和调节等一系列职能的总称。身为企业灵魂人物的企业主、CEO及高管团队具备相当水平的组
公司治理中这五大失控,你规避了吗?
公司治理中,存在哪些失控?为了预防这些失控,董事会应如何发挥作用?除了防控,董事会的核心价值究竟应该体现在哪儿?公司治理常态中有五大失控:风险失控、权力失控、管理失控、运
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企业管理培训中的“缺失”
虽然当前有关企业管理的教育培训方兴未艾,热火朝天,但大多集中于管控、竞争和模式、原则、框架方面。试图以此培养合格的管理者,这很不现实……当今优秀的企业和企
企业管理培训之如何让用人变得简单?
采访过一些企业管理顾问,他们基本一致认为,中小企业的用人问题,其实是老板的问题。中小企业用人的毛病出在哪里?想节省成本、不重视人才资源、没耐心培养人才、不给人才提供发
企业管理培训的重要性
企业培训是指企业或针对企业开展的一种提高人员素质、能力、工作绩效和对组织的贡献,而实施的有计划、有系统的培养和训练活动。目标就在于使得员工的知识、技能、工作方法、
企业管理:人情化管理OR人性化管理?
所做的企业管理变革项目中,很多中小企业里充满着浓厚的人情化管理气息.具体表现在很多方面,如人与人之间一团和气,即使有谁工作中没有按制度执行,他(她)的下属因职务低不敢
企业管理咨询的价值
一个人生命中最大的幸运,莫过于在他的人生中途,即在他年富力强的时候发现了自己生活的使命。那些成功或失败的中国企业家都是幸运的,因为在应当由他们承担责任的这个年代,他们发
科学的企业管理方式之尊重员工
在企业管理中,人性化的管理也变得极为重要了,使企业员工面对工作富有积极向上的态度,企业也在不停地摸索着新的方法与员工共同合作,创造经济效应,我们总结下了以下四点:尊重员工、
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