不论任何职业的从业者，在工作中都应该拥有自己的使命，并且充分体现使命感和归属感。企业培训师也不例外，那么企业培训师的使命是什么呢?今天京师堂讲师经纪就带着大家一起来探讨一下这个问题。

　　作为一名向导，我们的责任是将知识传递给他人。作为培训师，我们应该善于吸纳知识，并将所学转化为学员所需的能力和素质。实际上，培训师的主要任务就是传递知识。

　　培训讲师应该不断提升自己的能力，学会运用所掌握的知识激发学员的潜力。同时，他们应该将自己的知识传授给更多有需要的人，将个人的影响力扩大到整个群体。这样可以让自己的影响力从个人的层面扩大到整个社会。

　　作为培训师，我们的职业寿命是有限的，但所传递的知识是无穷无尽的。例如，当你听完一次课后，可能会获得很大启发，对自己非常有用。你也想将这些知识传授给他人，而他们又会继续传递下去。这是一个持续不断的过程。

　　回馈，实现自我提升。其实就是将自己在培训工作中所获得的反馈，除了经济上的回报外，还有哪些成果?这些都需要进行反馈。课酬是物质收入，但其实自己也在向他人学习，比如自己的学员学历更高，可能是企业的高级管理人员，与他们互动时，自己也能够学到很多东西。另外，回馈也不能忘记对社会的贡献。

　　京师堂讲师经纪觉得企业培训师的使命有上面这四点，首先，他们必须具备社会使命感;其次，他们应该对自己的职业充满热爱;接着，他们要做好应该做的事情;较后，他们要努力去实现自己所能做到的事情。